| Kennisclip: Waarom meer contractdwang nodig is bij reorganisatieprocedures |
De faillissementswetgeving is verouderd en houdt onvoldoende rekening met de waarde van contractuele relaties van ondernemingen. Is het tijd voor meer contractdwang om bedrijven te redden? In deze kennisclip nemen Maarten De Boeck en Jako van Hees u mee in de belangenafweging bij gedwongen contractsoverneming en geven zij een beoordelingskader voor contractdwang.
De faillissementswet is al ruim 120 jaar oud en werd opgesteld toen de waarde van bedrijven vooral bepaald werd door hun bezittingen. Tegenwoordig hangt de waarde van een bedrijf vooral af van de contractuele relaties die het heeft. Denk aan grote bedrijven zoals Google of Microsoft waarbij de waarde vooral wordt bepaald door de relaties die zij hebben met hun klanten.
Bij het herstructureren van een failliet bedrijf is het belangrijk om de waarde en levensvatbaarheid van het bedrijf vast te stellen. De vraag is of de huidige wetgeving voldoende rekening houdt met de waarde van contracten voor een bedrijf. Moet er in het insolventierecht niet meer ruimte zijn om een andere partij te dwingen een contract voort te zetten, over te dragen of te wijzigen?
Het verruimen van de mogelijkheid tot contractdwang botst echter met het beginsel van partijautonomie, dat stelt dat partijen vrij moeten zijn om te kiezen met wie zij contracteren. Toch moet er in sommige gevallen een belangenafweging worden gemaakt, waarbij ook maatschappelijke belangen zoals het voortbestaan van de onderneming in ogenschouw worden genomen. Welke criteria en afwegingen worden dan gehanteerd?
Jako van Hees is advocaat bij FRYMM te Amsterdam en hoogleraar Burgerlijk recht aan de Radboud Universiteit. Maarten De Boeck is promovendus aan de Rijksuniversiteit Groningen. (Duur kennisclip: 12 min.)
Vul hieronder uw gegevens in. U ontvangt direct de kennisclip per e-mail:
|
|
|
| Kent u de do's en don'ts bij essentiële overeenkomsten bij reorganisaties? |
|
| Deze kennisclip is een fragment uit het webinar 'Essentiële overeenkomsten bij reorganisaties'. Hierin bespreken Jako van Hees en Maarten De Boeck de aspecten van het voortzetten en aanpassen van overeenkomsten onder druk van financiële noodzaak. U ontdekt de theoretische kaders en krijgt praktische handreikingen om bekende valkuilen te vermijden. |
|
|
|
|
 |
| Centrum voor Postacademisch Juridisch Onderwijs |
|
|
|
|
